Die Förderung akademischer Karrieren in der medizinischen Forschung ist der Grundpfeiler für Exzellenz in Wissenschaft und Patient:innenversorgung. Dabei gilt es die Diversität der Talente und ihrer Karrierewege angemessen zu berücksichtigen.

Im Einklang mit dieser Philosophie entwickelt das Dekanat für Akademische Karriereentwicklung ständig neue Strategien, um

• die talentiertesten Wissenschaftler:innen zu identifizieren, für die MHH zu gewinnen und zu fördern
• strukturelle Hürden in Karrierewegen dieser Talente zu erkennen und zu überwinden,
• die Integration exzellenter Wissenschaftler:innen in das Forschungsumfeld der MHH zu etablieren,
• Lücken in der Karrierepipeline der MHH zu schließen.

Der Erwerb wissenschaftlicher Kompetenzen ist ein zentraler Bestandteil eines jeden Karriereprogramms an der MHH. Ziel ist es, wissenschaftliche Exzellenz mit besonderem Fokus auf medizinische Translation zu fördern.